版主您好！

調整前請些確認本身目前有沒有體況
近兩個月有無就醫或就診紀錄

自己檢視舊有保單且願意再規劃補強，給您按個「讚」。
誠如樓上前輩先進已經說明分析許多，本人不再贅述。

保險用意在於「損失填補原則」，補償因「風險造成的財務損失」以及家庭面臨風險而造成的經濟壓力。


我以下僅就一些見解提供規劃給您參考：

①住院日額：每日薪水補償費用
一般建議3000上下，因為健保制度下，住院日數除非重大事故，否則不超過5天。除非你都要住自費病房。此部份建議用實支實付險來補償。

②實支實付：住院醫療雜費自費項目支出
實支實付保費計算採「自然人費率」，每5年或每10年調高一次保費，所以預算就必須拿捏得宜，才不會到最後繳不出保費而損失。
應該補強到30萬／次。如果您的保單是國泰或南山等大型保險公司，則可依公司的實支補強計劃來規劃。如果預算可以，再建議規劃雙實支。

③重大傷病一次金理賠：
這部份真的很重要，要終身或定期（大多一年一期，且保費每年增加）各取所需。重點在於若定期險到期後，要再投保時，那時候的體況是否可投保？如果可投保，那保費相對貴，是否可承受？這二點要思考一下，我個人比較建議趁年輕時要投保終身。
但如果是定期型但至歲滿期（一般落在75- 85歲）可領取一筆祝賀金：
以重大傷病保額100萬為例：
1000000 x 110% = 110萬，這樣也可以列入選項

④防癌險一次金理賠：
早期防癌險多為「療程式理賠」，即著重於每次就醫的「定額理賠」，已不符合目前醫療現況。建議加保一次金理賠險種。以應對初步確診癌症時所需的大筆醫療支出。「防癌險」也可以用「重大傷病險」來取代。

⑤失能險：
目前失能險大部分都已停售，但很多傷害失能給付（1 －1 1級）以及每月失能照顧金（1-6級），都設計在傷害身故死殘中，所以可以補強傷害險額度來提高「失能險理賠」。

⑥傷害醫療限額：
這部份不能忽略，現在很多傷害事故都只有在門診中處理非必要住院，目前骨外科診所門診自費的項目非常多，所以這個部分已經不能缺少。

⑦長照醫療：
長照雖然理賠較嚴謹，但面對未來狀況也是不可缺（因為只要家中發生長照狀況，是一筆長期大花費甚至拖垮全家經濟及生活）這部份一定要考慮進去，只是費用可能較貴。

感謝您耐心看完！！



本人任職於國泰人壽，服務於「高雄、屏東、台南」，其他地區亦可用「遠距投保」來服務。
您有任何保單問題都可以討論規劃。

對內容有任何問題或想法歡迎來信請點本人頭象留下Line ID或手機號碼
到時候會再針對需求來做討論與規劃!!!

只有實支實付才會需要正副本理賠的問題
若不想規劃第二家，可以直接南山增加
或者用台灣、球球去規劃也可以